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机关事业单位养老保险改革知识话你知
从2014年10月1日起,我国机关事业单位养老保险改革工作拉开帷幕。作为一项新的制度,为了方便大家理解,我们为大家解释一些基本的名称:
什么是“老人”、“中人”和“新人”?
“老人”就是2014年10月1日前已经退休并领取机关事业单位养老待遇的编制内工作人员(含按合同制管理的原固定工,不含其它合同制工人,下同)。
“中人”就是2014年10月1日前参加工作,2014年10月1日后退休的编制内工作人员。
“新人”就是2014年10月1日后参加工作的编制内工作人员。
“老人”、“中人”“新人”之间待遇有什么不同?
“老人”保持原有的待遇水平不变。按照规定的原待遇项目继续发放基本养老金。
“中人”按照合理衔接、平稳过渡的原则,以10年过渡期实行新旧制度对比,实行“保低限高”。过渡期结束后,统一执行新制度。
“新人”完全执行新的机关事业单位养老保险制度,即通常所说的“并轨”。
最后补充说明下,机关事业单位养老保险改革后,不论“老人”、“中人”、“新人”,只要符合规定条件的,都可以办理退休享受养老待遇,并在每年按照国家规定调整退休待遇。
(职工养老和失业保险待遇科供稿)