江门市人力资源和社会保障局紧紧围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育的总要求,做到“三个结合”,扎实开展形式多样、富有成效的主题教育学习活动,着力提升主题教育学习成效。
学习对象做到重点突出与“全覆盖”相结合
学习教育以处级干部为重点,同时,组织全体党员积极参与主题教育学习。安排了集中学习研讨8次,包括学习习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述、学习习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的世界观方法论、学习党史、新中国史、学习习近平总书记对广东重要讲话和重要指示批示精神、学习习近平总书记关于民生保障工作的重要论述等主题,每位分管领导安排主题发言2次,领导带头学、带头分享学习体会。安排22名科室、局属单位负责人分专题作交流发言,实现学习研讨交流全覆盖。
在集中学习研讨中,组织全体党员观看先进典型教育和警示教育片,参加形势政策教育专题报告会。除安排全局一周时间集中学习研讨外,要求各党支部集中一周时间,以 “三会一课”、主题党日活动等形式开展集中学习,实现党员教育“全覆盖”。
学习形式做到集中研讨与多种方式相结合
突出以开展集中研讨为主,同时,积极开展先进典型教育和警示教育、革命传统教育和形势政策教育等多种学习活动,切实提高学习效果。通过及早安排集中研讨,制定集中研讨计划表,收集各类书籍、学习资料,提前发给党员干部自学,引导党员干部读原著、学原文、悟原理,保证学习时间。重点对发言材料进行把关,局主要领导报指导组审阅把关,各分管领导由局主要领导审阅把关,各科室、局属单位负责人由局主题教育办审阅把关。
在组织集中研讨的基础上,适当开展其他丰富学习教育活动。9月27日,组织全体党员观看了张富清、林基路先进典型教育和有关反腐倡廉的警示教育片。紧扣国庆活动深化学习教育,9月29日,组织全体局领导班子,机关党委(纪委)委员、各党支部书记、科室、局属单位负责人前往周恩来总理视察新会纪念馆参观,接受革命传统教育。参观后,组织党员干部前往新会区高级技工学校开展“四体联动”党建活动,组织召开座谈交流,部分党员代表畅谈参观学习体会,党员干部们围绕办学、技能人才培养等开展广泛深入交流,将学习教育与调查研究、检视问题有机结合起来。9月30日,专门安排了专题学习党史、新中国史,局主要领导还参加了2019年烈士纪念日活动。为更好提升今年8月我局组织部分党员前往井冈山开展党性教育和革命传统教育的效能,组织召开多场“井冈山精神大家谈”交流会,组织党员在交流学习中增加党性修养和党史学习,并在我局“五邑人社”微信公众号上连载优秀党员心得体会文章,极大地激发广大党员干部的爱国之情、强国之志。
学习时间做到集中安排与后续整体学习相结合
除认真组织做好一周时间的集中学习研讨,还对后续整体学习作出系列安排。为确保整个主题教育期间学习不断深入推进,每月至少召开一次局党组理论学习中心组学习(扩大)会议,落实第一议题学习制度,持续组织学习研讨习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话精神。要求各处级干部和各支部书记在所在支部至少讲一次专题党课或报告一次学习体会,巩固学习成果。10月,计划组织处级党员干部以群众身份到基层服务窗口办一次事,或到矛盾集中的工作一线和岗位体验一次。组织全体党员结合“双报到、双服务”,至少参加一次社区志愿服务,为身边群众至少办一件实事好事,通过亲身体验和实践提升学习效果,以实际行动践行初心使命。按月组织开展“红色+思享汇”党建微课堂,深入推动“四体联动”党建品牌,各党支部(总支)年底前再开展一次共建活动,推动人社部门“服务群众、服务基层、服务企业、服务人才”落实到位。年底前开展“创新先锋”竞赛活动,激发各市(区)人社部门改革创新活力,将学习教育成果转化为推动工作强大动力。