序号 | 重点宣传的法律法规规章 | 主要工作措施及重要活动安排 |
1 | 习近平法治思想 | 1.深化习近平法治思想学习培训,落实党组中心组学习制度和“第一议题”制度,结合本年度学法计划,利用专题培训讲座等形式持续深入学习贯彻习近平法治思想,实现领导干部学习培训全覆盖。 2.积极参与全国普法办和省、市普法办组织开展的法治宣传教育活动和社会公益普法活动。 |
2 | 《宪法》 | 1.组织开展宪法宣誓活动; 2.组织开展宪法专题培训; 3.组织开展“12•4”国家宪法日系列宣传活动。 |
3 | 《民法典》 | 1.举办民法典专题培训讲座,邀请专家对局内干部职工开展培训,切实提高干部职工学法、知法、用法、守法的能力。 2.执法与普法相结合,在执法过程中,充分运用民法典。 |
4 | 《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》《广东省工资支付条例》《保障农民工工资支付条例》等劳动保障法律法规 | 1.积极开展线上宣传。进一步建立健全以微信、短视频为主要突破口的新媒体宣传机制,组织发布和推送主题鲜明、图文并茂、通俗易懂的劳动保障法律法规信息; 2.加大重大劳动保障违法行为社会公布力度。定期向社会公布存在重大劳动保障违法行为的用人单位信息,强化社会诚信体系建设,加大对恶意欠薪行为的威慑力; 3.组织开展各项专项执法行动。在执法过程中,向各用人单位和劳动者开展普法宣传,增强用人单位和人力资源服务机构的诚信守法意识,同时引导劳动者和求职者依法、理性维权。 |
5 | 《劳动争议调解仲裁法》 | 从全市2021年已生效的仲裁裁决和法院判决中,推选出年度劳动人事争议十大典型案例向社会公开发布。 |
6 | 《公务员录用违规违纪行为处理办法》《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》《刑法》(有关考试违法行为处理的规定) | 考试期间在各考点入口处悬挂相关内容,开考前在广播中宣读。 |
7 | 《江门市留学归国人员创新创业项目资助办法》 | 1.面向各县(市、区)人力资源社会保障局开展政策解读培训; 2.在留学归国人员交流活动中宣传相关规定; 3.开展线上政策宣讲直播活动。 |
8 | 《江门市直机关雇员管理办法》《广东省事业单位公开招聘人员办法》(新修订)《广东省事业单位工作人员调配暂行办法》 | 1.制作《江门市直机关雇员管理办法》的解读文本和政策图解,在市政府及我局等部门网站发布; 2.及时将省新修订的政策在局门户网站予以转发,将有关政策文件纳入事业单位工作人员岗前培训学习内容,组织新入职事业单位工作人员进行学习。 |
9 | 《广东省人力资源市场条例》 | 1.编制《人力资源服务许可及备案工作指引》,明确经营性人力资源服务机构行政许可、备案及书面报告的经营权限,公开行政许可、备案、书面报告等事项的办事指南和示范文本,确保线上与线下办理标准统一; 2.加大政策的宣传力度,举办全市人力资源社会保障系统培训。 |
10 | 《工伤保险条例》《广东省工伤保险条例》 | 1.开展一次工伤保险集中宣传活动,按照省厅部署,开展一次工伤保险集中宣传活动,组织各县(市、区)人社部门以《工伤保险条例》《广东省工伤保险条例》为宣传重点,开展形式多样的工伤保险政策宣传活动; 2.开展形式多样的工伤预防宣传活动,制作三期面向江门企业、职工、群众的工伤预防宣传短片,三期工伤预防知识微信竞答,打造以案说工伤预防节目,定期在“五邑人社”微信公众号等宣传媒介发布工伤保险政策宣传。 |
11 | 《信访工作条例》 | 将《信访工作条例》纳入年度学法计划,邀请专家对局内干部职工开展专题培训。 |