为贯彻落实国家和省人力资源社会保障部门关于博士后工作的精神,研究谋划2020年的博士后工作,推动我市博士后事业高质量发展,1月8日,市人力资源社会保障局召开了首场迎新春博士后人才座谈会,邀请了我市部分在站博士后代表和导师代表参加。
会上,市人力资源社会保障局党组书记、局长钱杰润致辞,他表示长期以来,江门市委、市政府一直高度重视高层次人才的引进和培养工作。现正逢粤港澳大湾区建设发展机遇,他希望博士后们能结合我市产业发展方向,充分发挥自身专业研发能力,帮助企业解决研发难题,提升企业市场竞争力,同时也期望更多的在站博士后出站后能留在江门工作,将他们的创新创业项目在江门落地开花、结出丰硕成果,让江门真正成为“引得进、用得好、留得住、服务好”的粤港澳人才新高地。
座谈期间,市人力资源社会保障局调研员林辉介绍了2019年我市博士后工作情况,并与参会代表在政策兑现、博士后管理制度和人才创新发展等方面进行互动交流。
参会博士后和导师代表们纷纷对我市博士后人才工作给予充分的肯定,建议在人才体制机制方面要加大财政投入,在人才引进的事前、事中、事后应建立人才保障“全链条”覆盖,加大实验室建设、教育资源的投入,解决他们工作和家庭的后顾之忧,让他们能更安心专心放心在我市创新创业。
(专业技术人员管理科 供稿)