创新招聘服务平台 提高毕业生求职成功率

今年以来，为促进我市大中专院校毕业生尽快实现就业，市人力资源管理中心不断创新招聘方式，通过走进大学校园举办专业化的行业、职业专场招聘会，积极搭建校企合作服务平台，为我市毕业生提供直接、快速、有效的就业信息服务，为用人单位选择同类型、针对性强的人才和人力资源提供了较大选择权，大大提高用人单位和毕业生的有效对接率。

4月26日 ，市人力资源管理中心组织用人单位在五邑大学举办了“五邑人才”高校毕业生专场招聘会，五邑大学、江门职业技术学院、江门市技师学院、广东江门艺华旅游职业学院以及江门市广播电视大学等大中专高校应届毕业生参加了招聘会。用人单位提供的岗位中，应届毕业生的岗位占75%。从学历需求来看，大专及以上学历占需求量的45.25%，其中本科及以上学历岗位308个，约占11.1%；大专学历岗位948个，约占34.15％。

5月14日 ，市人力资源管理中心会同市技师学院举办了“五邑人才”技能型人才专场招聘会。市技师学院、市理工职业技术学校、市杜阮旅游职业技术学校等市属中专中技学校的应届毕业生参加了该场招聘会。当前，技能人才是推动我市企业转型升级、加快经济发展方式转变所急需的重要力量。本次技能人才招聘专场受到招聘单位和求职毕业生的广泛欢迎。市技师学院2600多名应届毕业生参加了此次招聘会，其中约2000人在招聘会上与用人单位达成意向。现场签约率远远高于同等规模、同类型的招聘活动。

图1.5月14日，市人才智力市场与市技师学院共同举办“五邑人才”技能人才招聘会 

图2.在第四届“五邑人才”“高校毕业生”专场招聘会上，毕业生们正仔细查阅用人单位招聘信息
 

（江门市人力资源服务管理中心  供稿）